photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Saint-Jean-Saint-Nicolas, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'Association Sportive Culturelle Rurale de Saint-Jean-Saint-Nicolas recherche un(e) directeur(trice) remplaçant(e) pour assurer l'intérim de la direction de l'ALSH 3-12 ans lors de deux mercredi, en raison de la formation du directeur en poste. Lieu : Saint-Jean-Saint-Nicolas (05) Périodes : Mercredi 04/06/2025 et mercredi 25/06/2025 Horaires : 8h00 - 18h00 Contrat : Contrat d'Engagement Éducatif (CEE) Vos missions : - Assurer le relais de direction pendant l'absence du directeur (responsabilités globales de la journée) - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants et à l'application du projet pédagogique - Encadrer et soutenir l'équipe d'animation : mise en place du programme, répartition des tâches, accompagnement - Gérer les aspects logistiques et administratifs courants de la journée - Assurer la coordination entre les deux sites (présence et disponibilité des deux côtés de la route) - Être le référent pour les familles, les animateurs et les partenaires en cas de besoin Profil recherché : - BAFD ou équivalent souhaité, ou en cours de formation BAFD - Expérience en animation et/ou direction d'un ALSH - Sens de l'organisation, autonomie, et capacité[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Caurel, 51, Marne, Grand Est

Description de l'entreprise : Nous recherchons pour notre client un(e) chargé(e) des Ressources Humaines au sein d'une société issue du secteur du BTP Gros œuvre, basée à CAUREL (51), elle compte aujourd'hui une vingtaine de salariés. Missions du poste : Accompagnement du personnel : - Recenser les besoins en recrutement - Rédiger les offres d'emploi et les diffuser - Présélectionner les candidatures (réception, tri et sélection des CV) - Assurer le suivi des candidatures - Réaliser les entretiens - Déterminer le potentiel du candidat (Parcours d'intégration PPI) - Préparer les documents administratifs d'embauche : promesses d'embauche, DPAE, contrats de travail, période d'essai, avenants, visites médicales, mutuelle.. - Organiser l'intégration (définition du process d'intégration et accueil) en présentant l'entreprise à la nouvelle recrue (direction, collègues, fonctionnement global et différents services.) - Accompagner les salariés - Mettre à jour le registre du personnel - Gérer des contrats intérimaires - Être le lien avec la médecine du travail - Tenir à jour les dossiers salariés (papier - informatique et mise à jour sur notre ERP Prochantier) - Assurer les sorties[...]

photo Conducteur / Conductrice de train

Conducteur / Conductrice de train

Emploi Transport

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

8 Postes à pourvoir (base : dépôt de Veynes) ***Processus de recrutement: Venez participer sur la gare de GAP, le Mardi 27 MAI à une journée de présentation du poste de conducteur de train et la SNCF, s'en suivra un job dating (pensez à prendre votre CV) Les personnes retenues après obtention des tests médicaux et psychotechniques intégreront un parcours de formation en SEPTEMBRE à VEYNES pour une durée de 10 mois.*** Description du poste En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins[...]

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Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Emploi Bricolage - Jardinage

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons un(e) apprenti(e) pour une formation en alternance afin d'apprendre et d'assurer l'entretien d'espaces verts. Les principales missions que vous apprendrez incluent : - Taillage de haies - Élagage et abattage d'arbres (l'hiver) - Travail en hauteur - Tonte de vergers et débroussaillage Profil recherché : - Motivation et intérêt pour le métier d'entretien d'espaces verts - Aptitude à apprendre et à travailler en équipe - Autonomie et rigueur - Permis B Conditions : Type de contrat : Contrat d'apprentissage Temps plein Rémunération selon les barèmes en vigueur Formation : L'apprenti(e) bénéficiera d'une formation pratique sur le terrain et d'un enseignement théorique en centre de formation professionnel. Vous travaillez du Lundi au Vendredi en horaires de journée

photo Diagnostiqueur / Diagnostiqueuse bâtiment

Diagnostiqueur / Diagnostiqueuse bâtiment

Emploi Recherche

Saudoy, 51, Marne, Grand Est

OFFRE D'EMPLOI CONTROLEUR AIRES DE JEUX ET EQUIPEMENTS SPORTIFS (H/F) SAS PASS SPORT - Sports et loisirs en toute sécurité ! Entreprise située dans le 51 (Secteur Sézanne) - 700 k€ de CA - 9 salariés Horaires : Du lundi au jeudi (Organisation sur 4 jours) 7h30 - 12h00 / 13h00 - 18h30 - occasionnellement le vendredi - - VOTRE PROFIL : Formation technique appréciée (Espaces verts, bâtiments, nettoyage) - connaissances informatiques indispensables sur EXCEL - WORD - ONE DRIVE - - Bonne présentation - bonne élocution - rigoureux, organisé et autonome - Titulaire du permis VL - véhicule de service pour les missions - déplacements hebdomadaires en région parisienne - Vous aimez le travail en extérieur - Bricoleur, Polyvalent, rigoureux, organisé et autonome - LA MISSION : - Vérification des équipements de jeux (Jeux pour enfants et équipements sportifs) - Entretien et petite maintenance des équipements de jeux et des sols : lavage, resserrage de la visserie, peinture . - Saisie des rapports sur support informatique Pour effectuer vos tournées et faire les vérifications, vous disposerez d'une tablette numérique portable, ainsi que de fiches de missions clients à remplir en[...]

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Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Reims, 51, Marne, Grand Est

En tant que Technicien Préleveur d'Air, vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique ayant pour mission de prélever des échantillions d'air du bâtiment qui permettrons de détecter la présence possible d'amiante. Afin de mener à bien notre mission de santé publique, vous aurez en charge : Effectuer les prélèvements d'air sur les chantiers Reporter les données de prélèvements dans notre outil informatique Renseigner les clients sur les prélèvements effectués Enregistrer les échantillons dans notre outil informatique Entretenir son matériel de prélèvement Assurer l'image de marque Eurofins auprès de nos clients Découvrez le métier de Technicien Préleveur d'Air en regardant cette vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=fK2S1iaY6n0 Si vous appréciez le contact client et êtes un homme ou une femme de terrain. Vous êtes aussi autonome, volontaire, et rigoureux. Alors, cet emploi est fait pour vous ! A votre entrée en fonction, vous suivrez une formation en interne d'environ un mois. travail + prime mensuelle Informations supplémentaires : Le poste est disponible en horaires de journée Une mutuelle avantageuse pour vous et votre famille Vous disposez d'un véhicule de service[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Devenez Conseiller à distance en alternance avec Formaposte et La Poste Groupe : en 1 an, obtenez un Bac+2, développez vos compétences, et lancez votre carrière dans la relation client ! Vous préparez un Titre Professionnel "Chargé de clientèle". Le Conseiller Service Relation clients garantit la satisfaction et la fidélisation des clients. Vous serez accompagné(e) par votre tuteur afin de réaliser les missions suivantes : - Accueil et prise en charge client > Assurer un accueil personnalisé de qualité sur les principaux canaux à distance > Réaliser les opérations demandées par les clients (information, opérations de gestion...) dans le cadre défini > Développer l'autonomie du client en l'accompagnant dans l'utilisation des services qui lui sont accessibles > Actualiser les fichiers clients - Fidélisation des clients et développement des ventes de produits annexes > Proposer des produits ou services adaptés à la situation du client > Assurer la souscription du produit et transfère vers la personne habilitée à réaliser la souscription > Assurer le suivi des souscriptions - Respect de la règlementation, application des règles de vigilance en vigueur[...]

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Technicien / Technicienne agricole

Emploi Négoce - Commerce gros

Marolles, 51, Marne, Grand Est

Description du poste : Sous la responsabilité du responsable d'atelier et en tutorat avec un technicien expérimenté, vous évoluerez au sein de nos ateliers. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les entretiens courants et les réparations des machines. - Réaliser des diagnostics à l'aide de l'outil informatique. - Assurer la préparation et la mise en service des matériels neufs. - Optimiser le matériel d'occasion pour le rendre opérationnel. - Gérer le bon suivi et la valorisation de votre travail. Notre objectif est de vous préparer à devenir un technicien agricole reconnu par la profession et nos clients. La formation Nos parcours de formation reposent sur les dispositifs suivants: - Une journée d'intégration au sein de l'entreprise. - Un suivi régulier assuré par des rendez-vous pédagogiques, tant en entreprise qu'en milieu scolaire. - Un accompagnement personnalisé grâce à un système de tutorat. Profil recherché - Apprentissage pour un CQP, BTS ou une Licence. - Passionné par le secteur agricole et la mécanique. - Bon esprit d'équipe et volonté d'apprendre. - Permis B. Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à rh@cheval-sa.com Nous avons[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Social - Services à la personne

Moussy, 51, Marne, Grand Est

Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire. Premier Mouvement familial associatif, c'est un acteur incontournable de l'économie sociale et solidaire et de l'éducation populaire. Familles Rurales contribue à travers son réseau associatif, dans la proximité, à l'animation de la vie sociale, au dynamisme et à l'attractivité des territoires ruraux et périurbains, permettant aux familles de s'y sentir mieux et d'y prendre des initiatives solidaires. Sur le département de la Marne, la Fédération marne accompagne dans leurs projets : 100 associations, composées de 1150 bénévoles et 5700 familles adhérentes. Nous recrutons un chargé(e) de territoire basé à Moussy Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac + 2 exigé, (bac+3 souhaité) dans un domaine de formation spécialisé dans l'animation, la coordination, ou vous justifiez d'expériences professionnelles apportant un niveau équivalent. Vous manifestez de l'intérêt pour les dynamiques collectives et l'économie sociale et solidaire, ainsi que pour l'animation de groupe. Vous possédez des capacités rédactionnelles, vous êtes à l'aise avec la bureautique,[...]

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Technicien(ne) de fabrication en industrie pharmaceutique

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Vandeuil, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons sur notre site de Vandeuil (51) un(e) Technicien(ne) Production Préparation Mère pour un CDI. MISSION : Réaliser les opérations de production des préparations mères conformément aux instructions. Responsabilités et Activités : - Assurer les différentes étapes de production de la préparation mère en respectant les procédures, les bonnes pratiques de fabrication, les consignes de sécurité et les plannings établis. - Renseigner les documents de fabrication et enregistrer les données dans le logiciel SAP pour assurer la traçabilité des opérations. - Veiller au nettoyage et à l'entretien du matériel utilisé afin de garantir un environnement de production conforme aux normes. - Vérifier l'étalonnage et le bon fonctionnement des équipements nécessaires à la production. - Identifier et signaler immédiatement toute non-conformité ou anomalie à son supérieur hiérarchique. - Être force de proposition et contribuer aux actions d'amélioration du service Ce poste implique de rester debout pendant de longues périodes, d'effectuer des gestes répétitifs et de manipuler divers produits. Le port d'une combinaison de protection est obligatoire afin de garantir la sécurité[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Chaffrey, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

TYPE DE RECRUTEMENT : Contractuel en CDD - Pour des périodes de remplacements DATE DE PRISE DE POSTE SOUHAITEE : selon les besoins de remplacements Rejoignez l'équipe de la crèche de la Guisane pour contribuer à la mise en œuvre d'un accueil de qualité des enfants du territoire de 3 mois à 4 ans. Nous recherchons des agents pour des remplacements ponctuels ou à l'année, à temps plein ou partiel sur des postes d'agents petite enfance et auxiliaire de puériculture. MISSIONS - Accueillir les enfants et leurs familles en créant un climat de confiance et en respectant un maximum leurs besoins spécifiques dans les limites de l'accueil collectif - Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être au quotidien avec bienveillance - Favoriser l'éveil psycho-affectif, intellectuel et le développement moteur de l'enfant - Organiser et animer des temps de jeux et d'éveils en fonction des besoins observés, en lien avec le projet pédagogique - Communiquer, transmettre et échanger avec l'équipe et les familles pour veiller à la cohérence de la prise en charge et du suivi des enfants tout au long de la journée - Repérer les signes d'appels de mal être physique ou psychique et en[...]

photo Acheteur industriel / Acheteuse industrielle

Acheteur industriel / Acheteuse industrielle

Emploi Electronique - Electromécanique

Montmirail, 51, Marne, Grand Est

Axon' Cable recherche un (e) acheteur (euse) pour prendre en charge différentes familles d'achats de matières premières destinés à l'isolation de nos produits (poudres, granulés, pigments, fils, rubans, résines, gaines, tubes etc.) ou de frais généraux nécessaires à nos process de fabrication (solvants, adhésifs, huiles, etc.) . Cette famille d'achat représente environ 6 M€ annuels. Vous intégrez une équipe dynamique d'une quinzaine de personnes comprenant des acheteurs matières premières et frais généraux ainsi qu'un pôle support chargé du traitement des commandes et des non-conformités. Votre formation au poste sera assurée dès votre arrivée et vous permettra de mener à bien vos missions : - Prospecter, évaluer et suivre des prestataires français et internationaux, soumettre des appels d'offres. - Préparer et négocier des contrats. - Optimiser le panel de prestataires existant. Dans le cadre de ces missions, vous serez amené(e) à vous déplacer occasionnellement Dunkan, acheteur chez Axon' Cable depuis 2022 "Je suis arrivé chez Axon' Cable en 2021 après un BTS en Commerce International et une Licence Professionnelle en Management des Processus Logistiques. Initialement[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Agriculture - Sylviculture

Jonchery-sur-Vesle, 51, Marne, Grand Est

*** Prise de poste dès que possible *** Sous la responsabilité d'un chef d'atelier, en espaces verts, vous encadrez une équipe de personnes en situation de handicap pour mener à bien les différents chantiers : - Maîtrise de l'ensemble des machines horticoles (tondeuses, tronçonneuses, taille haie, débrousailleuse, scarificateur) - Garant de la sécurité des travailleurs durant leur journée de travail (atelier, pause, repas, déplacements) tant sur le plan physique que psychique - Mise en œuvre et réalisation des travaux selon les consignes transmises (délais, qualité...) par le chef d'atelier - Assurer la formation des travailleurs - Référent et garant de l'application du projet individualisé des travailleurs en situation de handicap - Réaliser le suivi professionnel de la personne en situation de travail et lui proposer des axes d'évolution. - Aider à les faire progresser vers l'autonomie par le travail. L 'expérience avec un public en situation de handicap appréciée, ainsi que des qualités telles que l'empathie, la patience et le sens de l'écoute.

photo Ramasseur / Ramasseuse de volaille

Ramasseur / Ramasseuse de volaille

Emploi Agriculture - Sylviculture

Saint-Remy-sur-Bussy, 51, Marne, Grand Est

Nous recrutons une personne sur le poste de Ramasseur de volailles (H/F). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous effectuez le ramassage de volailles vivantes dans le respect du bien-être animal et des normes d'hygiène et de sécurité. En tenue de travail (bottes, gants, gilets de sécurité, charlottes fournis par l'entreprise), vous intervenez en équipe au sein des élevages et mettez les volailles en caisse. Si vous le souhaitez, un masque peut également être mis à votre disposition. Port de charges répétitif à prévoir. Vous travaillez du dimanche soir au vendredi matin selon les périodes de l'année. Le nombre d'heures travaillées varie en fonction du nombre d'élevages à visiter. Travail de nuit. Secteur d'intervention : Champagne-Ardenne, ponctuellement le Nord et la Belgique. Départ des équipes : Suippes et Châlons en Champagne. Vous devez être autonome pour vous rendre au point de rendez-vous, le déplacement se faisant en équipe. Tous profils bienvenus. Vous possédez obligatoirement le permis B (véhicule fourni). Salaire est de 12,15€ brut majoré à 150% pendant les heures de nuit soit entre 22H et 7H du matin. Formation en interne prévue. Une immersion avant[...]

photo Technicien(ne) systèmes d'information et télécommunications

Technicien(ne) systèmes d'information et télécommunications

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

Indécis quant à votre projet ou votre carrière ? Nous pourrions vous aider à trouver la bonne direction ! Rejoignez la Marine nationale et découvrez nos forces navales, aéronautiques navales et sous-marines ! En mer comme à terre, c'est toute une expertise qui s'offre à vous. Intégrez un environnement exceptionnel, unique, qui évolue en permanence. Après une formation initiale de 4 mois pour accéder au grade d'Officier marinier, vous rejoignez une école de spécialité en vue d'être Technicien Systèmes d'Information et de Communication H/F et ainsi : -Assurer le traitement, l'acheminement et la transmission de l'information. -Etre responsable de l'établissement des liaisons radioélectriques ou filaires ainsi que du raccordement de systèmes d'information à tous types de réseaux, y compris satellitaires. -Administrer les réseaux, être en charge de la maintenance des systèmes de télécommunications et du matériel informatique, et de la mise en œuvre de la politique de sécurité. Intégrer la Marine nationale, c'est se donner l'opportunité de développer des compétences uniques en évoluant vers des responsabilités de plus en plus importantes. Conditions indispensables[...]

photo Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Champfleury, 51, Marne, Grand Est

Entreprise Crescendo Restauration, La passion du produit frais. Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées gardant cette même logique de satisfaire les clients. Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun en prenant un poste d'adjoint de direction au sein d'un de nos restaurants. Poste Les missions : * Un poste passionnant alliant management d'équipe et travail des produits frais * Opérationnelle droit du Directeur / Directrice, vous participerez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant * Être garant de l'accueil client et de la qualité de la prestation * Animer avec énergie et passion une équipe d'une dizaine de salariés * Venir en appui des différents profils du restaurant (cuisine, service.) * Participer à l'obtention des résultats de gestion du restaurant Profil Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. * Vous maîtrisez la qualité produit frais, des stocks, des achats, des normes HACCP * Vous partagez la passion de la cuisine et du service avec les collaborateurs et les clients [...]

photo Opérateur / Opératrice sur machine de découpage de matériaux

Opérateur / Opératrice sur machine de découpage de matériaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Notre client est spécialisé dans la conception de semi-remorque.Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Opérateur(trice) de production H/F pour l'un de nos clients basé à Epernay(51200). Voici les missions qui vous seront confiées : - procéder aux réglages des paramètres des machines - procéder au sciage des palplanches - réaliser la traçabilité et le stockage de la pièce débitée - réaliser la maintenance de premier niveau Prérequis du poste : - poste de journée et / ou d'équipe - T.H : 12.19EUR/h brut - Respecter les consignes verbales et être en autonomie totale après la formation au poste La mission est à pourvoir pour de la longue durée. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

photo Employé / Employée de blanchisserie industrielle

Employé / Employée de blanchisserie industrielle

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Pour le compte d'une entreprise adaptée, vos missions seront les suivantes :Pliage, repassage, scan de traçage du linge. Expérience blanchisserie idéal mais pas obligatoire. Obligations : position debout toute la journée, bonne adaptation au stress, prises d'initiative, reporting Travail du lundi au vendredi Mutuelle de groupe avec 50% de prise en charge sur la base Tickets restaurant Transport en commun avec prise en charge de 50% du billet de transport Prime vélo Prévoyance gratuite. Formation en interne. CDD jusqu'au 31 juillet. Ce poste est UNIQUEMENT réservé aux travailleur(ses) handicapé(es)

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Givry-en-Argonne, 51, Marne, Grand Est

*** URGENT *** CDD de remplacement 15h par semaine (Temps de travail annualisé) Groupe scolaire de GIVRY EN ARGONNE du 22/5/25 au 4/7/25 descriptif du poste : - Accompagner et aider les enfants à la Restauration scolaire - Entretien d'une partie des locaux Vos activités : *** Restauration scolaire et animation périscolaire : - Aider et surveiller les enfants pendant le repas - Proposer et animer les activités périscolaires après ou avant le repas *** Entretenir les locaux : - Ménage quotidien d'une partie du groupe scolaire de Givry en Argonne spécificités du poste : - Poste nécessitant une forte capacité d'adaptation, d'autonomie, de travail en équipe et de la rigueur - Poste ayant plusieurs plages horaires dans la journée - Horaires pouvant être modifiés pour des raisons de services ou de formation, avec la possibilité d'effectuer des remplacements - Obligation de discrétion (secret professionnel, devoir de réserve). - Avoir le sens du service public et servir l'intérêt commun. - L'agent sera hiérarchiquement rattaché à la Directrice Périscolaire Compétences requises : - Organiser son temps, son poste de travail et respecter les horaires et règles de fonctionnement[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité du Directeur du dispositif, vous aurez pour mission de co-piloter le projet "Passeport Vacances", en collaboration avec les équipes d'animation, pour proposer des activités destinées aux jeunes de 11 à 16 ans. Vous assurerez la gestion et l'animation du programme tout en veillant à la qualité des services proposés. Missions principales : - Manager et encadrer une équipe d'animateurs - Co-animer les réunions d'équipe et assurer une bonne communication interne - Assurer la suppléance du Directeur du dispositif en son absence - Coordonner et organiser les activités proposées - Concevoir et participer à la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques - Élaborer et animer des séances d'animation adaptées aux jeunes - Instaurer une dynamique de groupe et maintenir la motivation au sein de l'équipe - Rédiger les bilans d'activités à la fin de chaque journée - Assurer le suivi des présences et de la gestion administrative des jeunes - Garantir le bon état du matériel et des installations, et veiller à leur respect - Veiller à la sécurité physique, morale et psychologique des jeunes - Rédiger et transmettre les documents administratifs nécessaires au bon fonctionnement[...]

photo Agent(e) d'équipement automatisé de fabrication mécanique

Agent(e) d'équipement automatisé de fabrication mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cormontreuil, 51, Marne, Grand Est

Notre client est spécialisé dans le secteur industriel. Nous recrutons, un agent de maintenance (H/F). Vous devez être flexible pour les horaires et jours de travail (week-end). Horaires de journée. Le poste est à pourvoir dès maintenant en intérim. À propos de la mission Vos missions principales seront les suivantes: - Intervenir au sein des entreprises clientes afin d'installer le matériel, faire du dépannage. - Fabriquer les produits à l'atelier se situant à Cormontreuil. - Effectuer des travaux de mécanique/maintenance/manutention. Profil recherché - Vous êtes issu(e) d'une formation spécialisée dans le domaine de la mécanique. - Vous avez des compétences en mécanique/maintenance. Les débutants sont acceptés. Processus de recrutement: Entretien physique - Expérience : Au moins 3 mois

photo Gouvernant / Gouvernante en établissement hôtelier

Gouvernant / Gouvernante en établissement hôtelier

Emploi

Puy-Sanières, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Nous recherchons un gouvernant ou une gouvernante pour rejoindre notre équipe au sein de notre village vacances. Vous serez responsable de la gestion et de la supervision des équipes de nettoyage, garantissant ainsi un environnement propre et accueillant pour nos clients. Votre rôle est essentiel pour maintenir les standards de qualité qui font la réputation de notre établissement. Responsabilités: Superviser et coordonner les activités des équipes de nettoyage, en veillant à l'application des procédures et des normes de qualité. Assurer la formation et le développement des membres de l'équipe, en favorisant un environnement de travail collaboratif. Contrôler la propreté et l'état des chambres ainsi que des espaces communs, en procédant à des inspections régulières. Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes nécessaires en respectant les budgets alloués. Établir un planning efficace pour le nettoyage quotidien tout en tenant compte des demandes spécifiques des clients. Collaborer avec les autres départements pour garantir une expérience client optimale. Profil recherché: Expérience en gestion d'équipe dans le secteur de l'hôtellerie ou d'un environnement[...]

photo Directeur / Directrice de restaurant

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 51, Marne, Grand Est

Devenez franchisé Le 17.45 et ouvrez votre restaurant ! Vous êtes un bon vivant, passionné par la convivialité, les bons produits de notre terroir et l'entrepreneuriat ? Vous rêvez de vous lancer à votre compte mais vous souhaitez être épaulé ? Rejoignez notre réseau et développez votre propre restaurant Le 17.45 dans votre ville ! Pourquoi devenir franchisé ? - Indépendance & accompagnement : Profitez de notre expertise, de notre notoriété et d'un accompagnement complet tout en restant votre propre patron. - Un concept clé en main : Nous vous guidons sur l'emplacement, la recherche du local, le financement, les travaux et la formation. Mais aussi durant toute la durée du contrat de franchise ! - Un réseau dynamique : Un suivi personnalisé, des échanges réguliers et des innovations constantes. Vos missions : - Gérer votre restaurant : stocks, commandes, service, ambiance. - Manager votre équipe : recrutement, formation, gestion RH. - Développer votre clientèle : marketing local et fidélisation. - Maintenir l'harmonisation du réseau : respect du concept et standards de l'enseigne Qualités attendues : - Sens du service et excellent relationnel. -[...]

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